鎌倉市の医療法人社団 善仁会 湘南クリニック(H-1019563) |看護師の正社員求人情報

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【鎌倉市】関東30院…大手・透析専門グループ■透析クリニック■《充実の育児支援》…時短勤務制度&育児手当・学童手当まで支給中!「大船」駅徒歩4分♪。+

勤務先:
医療法人社団善仁会 湘南クリニック

求人番号H-1019563

  • 駅近(徒歩5分以内)
  • 日勤のみ
  • 業界大手
  • 教育研修充実
  • 未経験OK
  • ブランク可
  • 交通費全額支給
  • 制服貸与

◆独自の研修センター保有で、未経験START歓迎!◆
大規模専門グループで、未経験から“手に職”を☆。+


「大船」駅より徒歩4分…商店街を越えた先に建つ、
マンション内の透析クリニックで、正社員ナースを募集中です♪。+
関東で30院もの「透析医院」を有する大手医療グループで、
未経験からはじめられる看護師さんも、がっちりサポート!

独自の研修センターでは「透析の第一の壁」とも言われる、
《穿刺》を納得いくまで、実技習得していただけます。
また、入職後2週間のセンター内研修の後も、院内でプリセプター研修、
パソコン操作研修、感染症対策等、着実に知識アップしていける現場。

今後、どこへ行ってもニーズの高い「透析」の領域で、しっかり手に職をつけて…
一度リタイヤしてしまった方、今後のキャリアデザインを再考したい方も◎
ワーク支援にも非常に力を入れているグループで、寮や保養所、
年2回の健診に、育児支援や資格の取得サポもしっかり◇。+

「長く腰をすえて、家庭やこどもを持っても無理なく続ける」
「ひとつの分野で、しっかりステップUPしていきたい」のどちらを選んでもOK!
両方を叶えることも可能な「透析クリニック」でのオシゴトです。

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  • 駅近(徒歩5分以内)
  • 日勤のみ
  • 業界大手
  • 教育研修充実
  • 未経験OK
  • ブランク可
  • 交通費全額支給
  • 制服貸与

求人詳細情報

勤務先

医療法人社団善仁会 湘南クリニック

勤務地

神奈川県鎌倉市大船2-6-14

最寄駅

JR東海道本線(東京~熱海) 大船駅 徒歩4分
JR根岸線 大船駅 徒歩4分
JR横須賀線 大船駅 徒歩4分

診療科目

人工透析

施設形態

クリニック(透析)

仕事内容

クリニックでの看護業務

雇用形態

正社員

応募資格

正看護師 ,准看護師

給与

月給 25万9千円~
正看護師 月給284,000円~
准看護師 月給259,000円~

就業時間

早番 7:45~16:00
遅番 11:00~19:15
準夜勤 14:45~23:00
◇残業:月平均20h

休日

完全週休2日制
◇日+ほか1日
◇夏季休暇(4日)
◇年末年始(5日)
◇創立記念日

待遇

社会保険完備 ,制服貸与
◇賞与年2回
◇単身寮あり(国立・新横浜のワンルームマンション)
◇資格取得支援制度(正看護師資格取得の学校在籍期間に最大20日の特別休暇)
◇年2回、同グループの健診センターによる健康診断
◇保養所あり(伊豆高原の温泉旅館、山中湖のログハウスホテル)
◇育児支援制度(短時間勤務、育児手当、学童手当)
◇介護時短勤務制度

◇受動喫煙防止対策:敷地内全面禁煙

職場メモ

勤務先:
医療法人社団善仁会 湘南クリニック
「大船」駅徒歩4分。昭和51年開設の歴史ある「透析クリニック」です。
駅前から続く大通り沿いのマンション4Fに入り、リノベーションされた院内は、
イエロー・ベージュ・木目調でまとめられ、照明デザインにもこだわった心地良い空間。
医学博士で、腎臓専門医・総合内科専門医・認定産業医でもある院長先生のもと、
48台設置の透析装置による透析治療を実施し、生活全般までサポートします。
運営は、関東約30院の透析クリニック、バスキュラーセンター、腎臓病治療専門病院を運営する大手医療法人。
webカルテや栄要相談も運営・実施し、患者さまへのサポートも充実した「透析専門」グループです。

◆育児支援⇒時短・育児手当・ちょっと珍しい学童手当まで◎◆

◇短時間正社員制度(小学校卒業までの子を養育する方⇒5時間30分~6時間勤務)
◇育児手当:保育園・幼稚園料の半額補助~半年最大15万円まで支給。
◇学童手当:学童にかかった費用の半額~半年最大5万円まで支給。

情報更新日:2023.10.10

早番・遅番・準夜勤とあるけど、育児時短勤務制度だと5時間半の勤務からできちゃうから、かなり負担軽減できそう!
しかも、小学校卒業まで利用できるし、くわえて「学童手当」なるものまで支給されるのは…ボク、ほとんど見たことがないのです★。+

福利厚生

---

託児所

---

研修制度

■入職後、教育センター内での2週間研修からスタート。
■集合研修…思いやり研修(マナー・接遇)、災害対策・BLS基礎、パソコン操作研修、安全管理・感染対策研修。
■業務研修…手技基本研修、フォローアップ研修(入職時研修3ヶ月後、1年後)
■看護職研修…プリセプター研修。看護倫理・透析手技・合併症の知識・看護計画立案・医療機器の取り扱い等の研鑽
■外部研修あり

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