【川越市】「川越」駅徒歩すぐ●小児科クリニック×管理職候補●現場メイン→リーダー補佐→正規リーダー、年スパンの研修経て統括のTOPに！昇格と同時に給与もUP◎《年間休日120日～》
求人番号H-1052425
◆小児看護と真摯に向き合うスタッフ達のよき理解者に、よきお手本に◆
お子さんの不調に気づいたとき、思い立ったとき、いつも通り通えて、なんでも相談できる。
…そんな地域に身近な小児医療の普及と発展をめざす医療法人社団がプロデュース！
2024年春「川越駅」に隣接する形で完成、住・商一体型タワーマンション内の小児科クリニック。
こちらで働く看護師たちの統括をおまかせする管理職候補を募集しています◆＊。
実は30にものぼる系列院全てが21時まで、365日年中無休の小児科クリニック。
魅力的な立地で、発熱や胃腸炎などの感染症、アレルギー症状、夜尿症・便秘・アトピー性皮膚炎といった慢性化しやすいお悩み、各種予防接種・健診など。
子ども達の健康と将来を第一にした診療＆きめ細かなセルフメディケーションでご家族の不安も払拭していきます。
はじめましての環境でいきなりリーダーを務めるのは難しいこと。
だから、最初の3ヶ月間は現場メンバーと打ち解ける＆雰囲気をつかむ外来期間。
4ヶ月目以降はリーダー補佐、その後1年以内に正規リーダーと、年スパンのキャリア形成で、あなたを一人前へと導く予定です♪
年間休日120日以上！オフもしっかり楽しめるうえ、昇格すると同時に給与もUP。
リーダー昇格時には月給32万円～、もちろん能力と経験に応じてその先もめざしていただけます◎
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- 日勤のみ
- 管理職
- 駅近(徒歩5分以内)
- 年休120日以上
- 残業月10h以下
- 土日祝勤務可
- 制服貸与
- お休み充実
求人詳細情報
勤務地 |
埼玉県川越市 |
最寄駅 |
JR川越線 川越駅
徒歩1分
|
|---|---|---|---|
診療科目 |
小児科 |
||
施設形態 |
クリニック（外来） |
仕事内容 |
クリニックでの管理職（候補）業務 |
雇用形態 |
正社員 |
応募資格 |
正看護師
|
給与 |
月給 260,000円～
|
就業時間 |
早番 8:30～17:30 |
休日 |
週休2日制
|
待遇 |
◇社会保険完備 ◇受動喫煙防止対策：敷地内全面禁煙 |
職場メモ
小児科・内科を中心に、治療・予防・セルフメディケーションの推進、地域医療に質の高い小児科の普及にも尽力する医療法人社団が運営。2024年3月「川越駅」隣接タワーマンション内にオープンしました、小児科クリニックです。魅力的な立地で発熱や胃腸炎などの感染症、アレルギー症状、アトピー性皮膚炎・夜尿症・便秘・中耳炎といった慢性化しやすいお悩みのほか、各種予防接種・健診等に対応。お子さんと同じ症状であれば大人の診療も行っています。お子さんの不調に気づいたとき、思い立った時、なんでも気がる相談できる地域の小児科でありたいとの気持ちから、系列院全てで365日・夜21時までの診療を実現。子ども達の健康と将来を第一にプライマリ・ケアに努めています。
情報更新日：2024.08.22
働き方としては川越院をホームに、草加松原・志木・川口・南浦和・越谷にある系列院の統括にもタッチしていただくイメージ。
移動がはらむお仕事なので、管理職は一般職で言うところの遅番（12:30～）が免除となります◎
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