【さいたま市桜区】■契約社員■2023年から『医療的ケア児』も通える保育園に☆マンツーマン、それ以上。手厚い見守り＆育みで子ども達の世界を広げるサポートを！《土日祝／年間休日120日◎》
求人番号M-1078977
医療的ケア児1名につき看護師1名＋保育士。ナース同士の連携も心強い◎
「西浦和駅」より徒歩10分ほど。
地域住民に20年以上親しまれる保育園が、医療的ケア児童も通える保育園となるべくリニューアル★＊゜
2023年3月に新園舎が完成！その年の春から手厚いサポートを必要とする子供たちも通っています。
サポート体制は医療的ケア児1名につき看護師1名＋保育士。
マンツーマン、それ以上をお約束して、ちいさな体が抱える大きな負担、成長期ならではの体調ゆらぎも丁寧に見守っています。
危険を避けることももちろん必要ですが、保育園はお家だけでは難しい多くのふれあいや挑戦を通しして、心身の成長を後押しする場。
意思が見えたときは一歩後ろから見守るスタンスで、おにいさん、おねえさんへの大きな一歩をエスコートしてあげてください◎
一般的な保育園は元気な子どもが通う場所。
それゆえ看護師のアイデンティティともいえる医療行為からはどうしても離れてしまう業種でもありました。
その点こちらは、看護の出番もありつつ、子供たちの成長を特等席でenjoyできるという、まさに一挙両得の舞台。
今回のお声掛けは1年更新の契約社員！年スパンで自分に合っているかを確かめてみたい、というアナタにも♪
ご興味お持ちいただけましたら、お気軽にお問合せください。
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- 日勤のみ
- 土日休み
- 年休120日以上
- 車通勤OK
- 未経験OK
- ブランク可
- 残業月10h以下
- 教育研修充実
求人詳細情報
| 勤務地 |
埼玉県さいたま市桜区 |
最寄駅 |
JR武蔵野線 西浦和駅
徒歩10分
|
|---|---|---|---|
| 施設形態 |
保育施設 |
仕事内容 |
保育施設での看護業務 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
応募資格 |
正看護師 |
| 給与 |
月給 21万2千円～
|
就業時間 |
8:30～17:30 |
| 休日 |
週休2日制
|
待遇 |
◇社会保険完備 ◇契約期間 1年 更新の可能性 あり ◇受動喫煙防止対策：敷地内全面禁煙 |
職場メモ
さいたま市桜区に根差し20年以上。多くの子供たちを羽ばたかせてきた保育園が、2023年より医療的ケア児も通える保育園にリニューアル。通常保育は定員60名、医療的ケア児は定員2名。身体的ハンディの有無に囚われすぎることなく、同世代の子と関わり、様々な体験＆経験を通して、その子が持つ生きる力、個性の芽をのびのび育みます。保育園らしいパステルカラーをまとった園舎は、敷地内に人工芝と土のグラウンドを備える立派な造り。リトミックやマット運動、種まき→お世話→収穫→調理→「いただきます」までが1セットの食育など、子供たちの興味・関心を引き出すイベントも盛んに、一人ひとりの成長にエールを送ります。
情報更新日：2024.08.22
系列園の多くが2023年から医療的ケア児対応型にモデルチェンジしており、こちもそのひとつ◎多様化する保育ニーズにも果敢に挑戦し、支援の手の差し伸べる。地域からの信頼も厚いグル－プです。
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- 年休120日以上
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- Wワーク可
- 短期OK
- 管理職
- 運転業務なし
- 高専門性
- 多科目
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- 教育研修充実
- 未経験OK
- ブランク可
- スキルアップ
- 復職支援制度あり
- 寮・社宅あり
- 託児所あり
- 産休・育休実績あり
- 子育て支援充実
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