葛飾区のアズハイム葛飾白鳥(仮)(M-1080973) |看護師の正社員求人情報

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情報更新日:2025.05.30

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【葛飾区】月給34万円~/2025年1月開設の有料老人ホーム■『IoTシステム活用』離床・睡眠状況スマホでわかる!緊急時にはアラート発信◎医師との連携もチャットでスムーズに♪

勤務先:
アズハイム葛飾白鳥(仮)

求人番号M-1080973

  • 高収入
  • 日勤のみ
  • 残業月10h以下
  • 未経験OK
  • 教育研修充実
  • 制服貸与
  • 業界大手

◆システム活用でスタッフの笑顔増加。離職率も低くなりました♪◆


お花茶屋駅最寄りに2025年1月開設。東証上場企業が手掛ける有料老人ホームで働けるチャンス★
業界に先んじてIoTシステムの導入を進め、入居者さん対応に時間を割ける環境づくりを推進してきた会社。
こちらの施設においても、見守り・ナースコール・電子カルテを一体化させるシステムを導入!
★離床・覚醒・睡眠状況をスマートフォンから把握可能になり、ラウンド負担の削減に成功。
★呼吸数・心拍数の減少および転倒の可能性がある場合にはアラートを発信。すぐに駆け付けられるように。
★情報共有がリアルタイムで行えるため、連絡漏れが減少。…と、いいことづくし◎

システムを活用しながらも、フィジカルアセスメントは丁寧に。病気のサインを見つけたら、提携の医師に連絡を。
その際も専用のチャットを活用可能!画像資料のUPも可能で、情報をスムーズに共有できます。

また、スタッフのシフト管理にもシステムをフル活用。「私だけ早番・遅番多くない…?」といった不公平も、
ムリな連勤が生じたりする心配もなくなりました。このシステムを導入してから、スタッフ定着率も上がったそう♪
ストレスフリーな環境で、老年看護のプロフェッショナルを目指しませんか。エントリーお気軽に!

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  • 高収入
  • 日勤のみ
  • 残業月10h以下
  • 未経験OK
  • 教育研修充実
  • 制服貸与
  • 業界大手
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求人詳細情報

施設形態

有料老人ホーム

仕事内容

有料老人ホームでの看護業務
◇バイタルチェックや服薬管理などの健康管理
◇医師の指示に基づく医療処置
◇日常生活のサポート
◇緊急時対応 ほか

雇用形態

正社員

応募資格

正看護師 ,准看護師

給与

月給 340,000円~
・基本給:230,000円~
・技能給:65,000円
・資格手当:30,000円
・オンコール手当:15,000円(15回分)

<別途支給>
・住宅手当:10,000円(世帯主のみ)
・残業手当
・年末年始手当

就業時間

9:00~18:00
◇残業少なめ(月平均5~10時間)
◇オンコール月15回程度/呼び出し月平均1回~

休日

シフト制・月8~10日休
◇有給休暇
◇産前産後休暇
◇育児休業
◇介護休業
◇慶弔休暇
◇リフレッシュ有給休暇
◇子の看護休暇
◇感染症特別休暇 ほか

待遇

◇社会保険完備
◇昇給あり
◇賞与あり(年2回/実績2か月分)
→基本給+技能給の合計額がベース
◇交通費支給(上限円/月)
◇資格取得支援・合格手当
◇慶弔見舞金
◇確定拠出年金
◇食事補助
◇スタッフ紹介制度
◇ゴールインボーナス制度
◇永年勤続表彰
◇顧客満足度優秀事業所表彰
◇社内イベント多数
◇試用期間:3ヶ月
◇定年:60歳

◇受動喫煙防止対策:敷地内全面禁煙

勤務先情報

勤務先

アズハイム葛飾白鳥(仮)

勤務地

東京都葛飾区白鳥4丁目(以降未定)

最寄駅

京成本線 お花茶屋駅 徒歩12分

職場メモ

勤務先:
アズハイム葛飾白鳥(仮)
「医療ケア充実」「認知症ケア」「リハビリテーション」「アクティビティ充実」「地域とのつながり形成」の5本柱を掲げ、サービスを提供。
2024年に東京証券取引所スタンダード市場への上場を果たした株式会社が手掛ける、定員75名の有料老人ホームです。
こちらの施設は2025年1月にオープン。業界に先駆けてIoTの導入を実施し、業務の効率化を図っています。
たとえば、ベッドセンサー・介護記録用電子カルテ・ナースコール・スマートフォンを連携させることで、全入居者の覚醒・睡眠・離床データが遠隔で把握可能に。
転倒の可能性および呼吸数・心拍数の低下がみられる場合にはスマートフォンにアラートを発信。不慮の事態にもいち早く対応できます。

夜勤ナシでも高収入を実現!福利厚生も非常に充実しており、企業としての力を感じます◎

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給与

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月給 267,760円~

求人番号M-1080973 問い合わせフォーム

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