世田谷区のLE在宅・施設訪問看護リハビリステーション 自由が丘本店(M-1081065) |看護師の契約社員求人情報

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【世田谷区】<東京都に多数展開>訪問看護ステーション:用賀支店~駅トホ5分♪■原則1年経過で正社員にランクアップ!『月給45万円~』都内でも最高峰の給与でお迎えします…☆

勤務先:
LE在宅・施設訪問看護リハビリステーション 用賀支店

求人番号M-1081065

  • 高収入
  • 日勤のみ
  • 土日休みの相談OK
  • お休み充実
  • 残業月10h以下
  • 未経験OK
  • ブランク可
  • 教育研修充実

◆多店舗展開のメリットをフルに活かし「働きやすさ」も最高峰に☆◆


都会でありながらも緑が多く、昔ながらの商店と流行りのお店が共存する町、用賀。
お散歩が楽しいこの町で『訪問看護』にトライしてみませんか♪

運営母体は、東京都23区エリアを中心に多くのオフィスを展開する、在宅ケアの一大ブランド!
用賀支店は数あるオフィスの中でも「オーソドックスな訪問看護ステーション」といった印象で、
病状のチェック・服薬管理からリハビリテーション、ターミナル等まで広く対応しています。
地域に多くの有料老人ホームがある影響で、シニアを多く受け入れていますが、重症度は低めの方が多いそう◎

多くの支店を擁するメリットを存分に活かした運営体制も大きな特徴のひとつ。
スタッフの休みの際に他支店から応援を募ったり、オンコールを支店ごとではなくエリアでまとめ、
エリア内のすべてのスタッフで輪番とすることで当番の回数を2ヶ月に1回まで減らしたりと、
「無理なく地域貢献」を合言葉に、サービスの質を落とさずナースの負担を軽くする仕組みをつくっています。

在宅看護っていいな…と思ってほしいから、月給は入職直後から地域最高レベルの45万円~。
1年後にはほぼすべてのスタッフが正社員に昇格していますので、安定性を気にされる方もご安心ください!

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  • 高収入
  • 日勤のみ
  • 土日休みの相談OK
  • お休み充実
  • 残業月10h以下
  • 未経験OK
  • ブランク可
  • 教育研修充実

求人詳細情報

勤務先

LE在宅・施設訪問看護リハビリステーション 用賀支店

勤務地

東京都世田谷区用賀2-32-18 グレース用賀106

最寄駅

東急田園都市線 用賀駅 徒歩5分

施設形態

訪問看護

仕事内容

訪問看護ステーションでの看護業務
◇バイタルチェックや服薬管理などの健康管理
◇医師の指示に基づく医療処置
◇カルテ等書類の確認・記録
◇緊急時対応 ほか

雇用形態

契約社員

応募資格

正看護師

給与

月給 45万円~
・基本給:303,900円
・職能手当:30,000円
・固定残業代:116,100円(45.5時間分)

<別途支給>
・地域包括ケア手当
・休日手当
・オンコール手当:平日30,000円/回、土日祝55,000円/回、GWと年末年始70,000円/回
・住宅手当:9,000円/規定あり

就業時間

8:30~17:30
◇残業月平均20時間
◇オンコール年6回程度(待機所で寝夜勤)
※エリア内にある事業所のオンコールを一括で対応します
※オンコール翌日はお休みです!

休日

完全週休2日制
土日祝もしくは日月祝
月1日、水曜休暇あり
年1回程度、日曜に緊急訪問当番あり
◇有給休暇
◇年末年始休暇
◇GW休暇
◇産前産後休暇
◇育児休暇
◇慶弔休暇
◇極休(入職2年目~、年1度最大9連休取得できるシステム)

待遇

◇社会保険完備
◇交通費支給
◇昇給:年1回
◇賞与:年2回(件数連動制)
◇制服貸与
◇会員制施設割引利用
◇保育費支援制度
◇管理者養成研修あり
◇正社員登用制度あり(原則、入職1年後に正社員転換)

◇契約期間 1年  更新の可能性 あり

◇受動喫煙防止対策:敷地内全面禁煙

職場メモ

勤務先:
LE在宅・施設訪問看護リハビリステーション 用賀支店
「自由が丘」駅徒歩5分。渋谷に本社を置く《訪問看護ステーション》です。
こちらを拠点に、都内40カ所を超えるサテライトを展開し大型ステーションネットワークを構築。
医療ケアや健康管理を担う看護師に加えて、多くの理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を抱えており、ターミナルケアからリハビリテーション・介護予防まで幅広くニーズをカバーします。
また看護・リハビリ・栄養・管理・住環境の整備・身だしなみ等をワンストップで提供する『理想の老後の都心モデル』実現と普及に向けて革新的なアイディアを次々と打ち出すベンチャーとしての側面も。
これまでの病院依存の医療と同じ轍を踏むのではなく、在宅医療の手を借りながら地域の方が自分の力でで暮らしていける社会づくりに心血を注いでいます。

情報更新日:2024.07.17

オンコールは一風変わった寝夜勤スタイル。出動の頻度は日によってさまざまですが、手当は3~7万円/回!当番の翌日は必ずお休みになります◎

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